Размер шрифта
Цвет сайта
Поиск
Обычная версия сайта
18 августа, воскресенье
Версия для слабовидящих Обычная версия
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ
Личный кабинет
ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (авторизация в ЕСИА) ИНТЕРНЕТ - ПРИЕМНАЯ (без регистрации)
Авторизация позволит вам:
  • Обратиться к Правительству РК
  • Посмотреть изменение статуса вашего обращения
  • Посмотреть ответы на ваши обращения
  • Управлять учётной записью

Конкурсный набор персонала на работу

05.01.2015

Объявление о проведении  конкурса для граждан Российской Федерации, а также муниципальных служащих Российской Федерации Республики Крым на должностной рост на конкурсной основе на замещение вакантных должностей муниципальной службы:

- главного специалиста отдела бухгалтерского учета, материального обеспечения и по вопросам осуществления  закупок для муниципальных нужд;

- заведующего сектором по вопросам осуществления закупок для муниципальных нужд отдела бухгалтерского учета, материального обеспечения и по вопросам осуществления  закупок для муниципальных нужд;

- главного специалиста сектора по вопросам физической культуры и спорта, работе с молодежью отдела образования, молодежи и спорта;   

- главного специалиста  отдела по делам несовершеннолетних и защите их прав;

- главного специалиста  отдела контроля, труда и социального партнерства управления труда и социальной защиты населения;

- начальника отдела по вопросам транспорта, жилищного хозяйства, благоустройства и природопользования, капитального строительства и муниципального имущества;

- главного специалиста  отдела по вопросам транспорта, жилищного хозяйства, благоустройства и природопользования, капитального строительства и муниципального имущества.

Основные требования к кандидату на должность начальника отдела, заведующего сектором

1.                  наличие гражданства Российской Федерации;

2.                  наличие высшего образования

3.                  наличие не мене одного года стажа муниципальной службы  или иных видов службы, или стажа по специальности, направлению подготовки не менее двух лет

Дополнительные требования к кандидату:

- наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации; иных нормативных правовых  актов Российской Федерации; Конституции Республики Крым, законов и иных нормативных правовых актов Республики Крым, регулирующих вопросы правового обеспечения деятельности органов местного самоуправления, основ управления,  знания и навыки в области работы со служебной информацией, основ делопроизводства и делового общения правил по охране труда.  

  Основные требования к кандидату на должность главного специалиста:

  1.  наличие гражданства Российской Федерации;
  2. наличие высшего  образования
  3. наличие не мене одного года стажа муниципальной службы  или иных видов службы, или одного года стажа по специальности, направлению подготовки

Дополнительные требования к кандидату:

- наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, актов Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации; иных нормативных правовых  актов Российской Федерации; Конституции Республики Крым, законов и иных нормативных правовых актов Республики Крым, регулирующих вопросы правового обеспечения деятельности органов местного самоуправления, основ управления,  знания и навыки в области работы со служебной информацией, основ делопроизводства и делового общения правил по охране труда.  

Документы принимаются на протяжении 21 календарных дней со дня опубликования объявления о проведении конкурса по адресу:

пгт Черноморское, ул. Кирова 16, тел. (258) 92-262.

предполагаемая дата проведения 27-28 января 2015 года

     Лица, желающие принять участие в конкурсе, к заявлению об участии в конкурсе прилагают следующие документы:

 1) заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с приложением 2-х фотографий 3х4;

3) паспорт;

4) трудовую книжку или документ, подтверждающий прохождение военной или иной службы;

5) документы о профессиональном образовании, переподготовке, повышении квалификации, стажировке, присвоении ученой степени, ученого звания (если таковые имеются);

6) документы воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

7) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу;

8) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

9) копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;

10) медицинское заключение установленной формы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению;

11) иные документы, предусмотренные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Крым.

Непредставление хотя бы одного из указанных выше документов, является основанием для отказа в рассмотрении заявления о приеме лица на муниципальную службу. Об отказе в рассмотрении заявления гражданину сообщается в письменной форме.

 

 

 

Глава администрации Черноморского района

Республики Крым                                                                    С.Володько

Карта сайта